RETTEN TIL AT
VÆRE DIG
Retten til at være den du er - også når du går på arbejde - er en hjertesag for Finansforbundet. Dyk ned i materialet og læs mere om Finansforbundet og Copenhagen Pride 2025.
Af homo- og biseksuelle oplever ikke, at de kan være åbne om deres seksuelle orientering eller kønsidentitet på deres arbejdsplads.
(Als Research APS, ”LGBT-personers trivsel på arbejdsmarkedet” 2019)
Af transkønnede oplever ikke, at de kan være åbne om deres seksuelle orientering eller kønsidentitet på deres arbejdsplads.
(Als Research APS, ”LGBT-personers trivsel på arbejdsmarkedet” 2019)
af LGBT+ personer har oplevet eller været vidner til diskrimination på deres arbejdsplads de seneste to år.
(Boston Consulting Group ”Danish companies miss the mark on LGBT+ inclusion” 2023)
Arbejdsliv og mangfoldighed
Verden over, er der et pres på LGBTQI+ personer. Men i storm strammer vi bardunerne og står fast.
Steen Lund Olsen, næstformand
Tilmeld dig Pride Parade 2025
Tilmeld dig Pride
Parade 2025
Gå med Finansforbundet til Copenhagen Pride Parade 2025 og vær med til at markere ”Retten til at være dig”.
Tilmeld dig her
Vi støtter Priden
Vi støtter Priden 2025
Vi anerkender mangfoldighed som en styrke samt respekterer og værdisætter forskellighed. Retten til at være den du er – også på din arbejdsplads - er et kerneområde for os. Derfor er det også naturligt, at vi deltager i Pride Paraden. I år har Finansforbundet valgt at øge støtten til Copenhagen Pride. Vi er nu officiel partner ved Copenhagen Pride.
Se partnere til Copenhagen Pride
Stemningsbilleder fra Priden 2024
Stemningsbilleder fra Priden 2024
Se billederne
Få en samtale om dit arbejdsliv
Finansforbundet hjælper dig med at trives og lykkes i dit arbejdsliv. Vi er din uvildige sparringspartner og vores dygtige konsulenter sidder klar til at give dig sparring. Log på Mit Forbund for at booke en karrieresamtale.
Book en samtale