Nu er der udvekslet krav til ny overenskomst: Det siger forhandlerne
Processen frem mod en ny overenskomst for 46.000 finansansatte er i fuld gang. Og tre temaer er centrale for begge parter.
Nye forhandlere
Det er første gang, at hun sidder med ved forhandlingsbordet, og det samme gør sig gældende på den anden side af bordet, hvor Finans Danmark er ny i rollen som arbejdsgiverorganisation, efter Finanssektorens Arbejdsgiverorganisation er blevet nedlagt.
”Som arbejdsgiver ønsker vi en balanceret overenskomstaftale, der sikrer økonomisk ansvarlighed og styrket konkurrenceevne til gavn for både banker, medarbejdere og samfund. Det gælder også for de kommende år, hvor der er en udbredt forventning om lavere indtjening i sektoren på grund af faldende renter,” siger Morten Schønning Madsen, der er direktør for Finans Danmark/Arbejdsgiver.
Vil sikre gode finansarbejdspladser
Overenskomsterne mellem Finans Danmark/Arbejdsgiver og Finansforbundet omfatter 116 virksomheder som blandt andre landets penge- og realkreditinstitutter samt de datacentraler, der leverer løsninger til finanssektoren.
”Vi glæder os til arbejdet, for vi har sammen med virksomhederne og den nye arbejdsgiverorganisation en vigtig opgave i at skabe en stærk overenskomst, der sikrer gode arbejdspladser på det finansielle område gennem hele livet," siger Dorrit Brandt, formand for Finansforbundet.
Også hos Finans Danmark/Arbejdsgiver ønsker man at fastholde attraktive arbejdspladser i sektoren.
”Så vi fortsat kan tiltrække og fastholde kvalificeret arbejdskraft i fremtiden. Ved at udvide og udvikle talentmassen i finanssektoren er vi med til at understøtte innovation, vækst og velstand i hele Danmark," siger Morten Schønning Madsen.
Den nuværende overenskomst mellem Finans Danmark/Arbejdsgiver og Finansforbundet udløber den 31. marts 2025. Derfor skal en ny overenskomst - efter planen - træde i kraft den 1. april 2025.